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- 年终奖
- 双休
- 朝九晚五
- 管理规范
- 有年假
- 技术培训
工作内容:
1、以团队研发的专有教材为纲进行授课;
2、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习习惯,掌握高效的学习方法;
3、发挥集体备课优势,积极参与科组内教学、教研活动。
任职要求:
1、有无经验均可,提供入职培训;
2、表达能力强,充分了解学生心理,因材施教,启发教学,调动学生热情;
3、责任心强,热爱教学工作,诚实敬业,吃苦耐劳,能够在压力下工作。
员工福利:
常规福利:养老保险、带薪寒暑假
特色福利:节日礼品礼金、年终奖、股权激励计划
培训:全方位的内部培训、外部培训
活动:带薪旅游
晋升通道:
教师岗:新教师→教研/教学/推广→骨干教师→项目负责人→校长→合伙人
招聘流程:
教师岗:投递简历→初试(面试)→试岗→师训→办理入职
上班时间:正常周一二休息,周三——周日上班